Také máte dojem, že porady jsou -zbytečným mrháním času- či -nenasytným žroutem energie-? Přemýšlíte o tom, jak čas strávený na poradách nepromrhat, jak udělat z porad efektivní setkání pracovníků, namísto nudné hodinky podřimování? Pak je příručka Jak efektivně vést porady určena právě vám. Autoři vás krok za krokem provedou základními principy vedení porad, nabídnou k tomuto procesu potřebné nástroje a poradí, jak zvládnout a přežít krizové situace, jak využít poradu k motivování, nastartování pracovníků i k prevenci jejich -psychickému vyhoření-.
